Luxair investe 12 milhões na formação de futuros pilotos. E começa no secundário
A Luxair anunciou um investimento de 12 milhões de euros na formação e financiamento de futuros pilotos, reforçando a sua estratégia para garantir o recrutamento de profissionais qualificados num mercado marcado pela crescente escassez de pilotos na Europa e a nível internacional.
O programa combina a formação Ab Initio, destinada a candidatos sem qualquer experiência prévia na aviação, com mecanismos de apoio financeiro para alunos-pilotos que já iniciaram o percurso para obter uma licença profissional europeia (EASA). O objetivo é criar um percurso estruturado que permita aos participantes integrar, no futuro, os quadros da companhia aérea luxemburguesa.
Uma das particularidades do programa Ab Initio é permitir que os candidatos se inscrevam logo após concluírem o ensino secundário. A Luxair não exige experiência de voo anterior, privilegiando critérios como aptidão, disciplina e motivação. A formação inclui componentes teóricas, treino em simulador e instrução prática de voo, com especial enfoque na segurança operacional e na gestão de situações reais.
Além da formação inicial, a companhia disponibiliza apoio financeiro a alunos que já frequentam escolas de aviação reconhecidas pela Luxair e que tenham sido aprovados no processo de seleção da empresa. Segundo a transportadora, este mecanismo permite reduzir uma das principais barreiras de acesso à profissão — o elevado custo da formação — e, simultaneamente, criar uma reserva de pilotos preparados de acordo com os padrões da companhia.
Para concretizar este projeto, a Luxair trabalha com centros de formação europeus selecionados, entre os quais a BAA Training, em Espanha, e a RWL German Flight Academy, na Alemanha. A empresa acompanha os cadetes durante todo o percurso formativo para garantir que chegam à companhia com a preparação técnica, a cultura de segurança e a maturidade operacional exigidas para integrar as operações de voo.
Citado no comunicado, o presidente executivo da Luxair, Gilles Feith, considera que formar pilotos internamente representa “um investimento estratégico no capital humano, na segurança e no futuro da companhia”. O responsável sublinha ainda que o programa pretende criar oportunidades para jovens do Luxemburgo e da Grande Região, assegurando simultaneamente a continuidade de um serviço aéreo fiável e de qualidade.
A aposta surge numa fase de expansão e renovação da frota da transportadora. Nos últimos seis anos, a Luxair recrutou mais de 130 pilotos, mas apenas sete — menos de 5% — obtiveram a formação inicial em escolas de pilotagem sediadas no Luxemburgo. Para a companhia, estes números demonstram que as necessidades de recrutamento ultrapassam a capacidade de formação existente no país, justificando o reforço das parcerias internacionais e dos programas próprios de formação.
Segundo Daniel Colling, Accountable Manager da Luxair, a formação de um piloto vai muito além da obtenção da licença. “Trata-se de desenvolver os reflexos, a disciplina e a capacidade de decisão indispensáveis às operações de uma companhia aérea”, afirma, acrescentando que o acompanhamento contínuo dos alunos permite assegurar elevados padrões técnicos e de segurança.
A companhia garante que continuará a desenvolver o programa Ab Initio, mantendo um foco especial na captação de candidatos do Luxemburgo e da Grande Região. O objetivo passa por tornar as carreiras na aviação mais acessíveis aos talentos locais, sem comprometer os elevados critérios de seleção, formação e segurança que orientam a atividade da empresa.